近年来,雷山县狠抓“三名工程”队伍建设,即名校长、名班主任、名教师,有力助推全县教育高质量发展。
一是名师成长建“平台”。出台了《雷山县名校(园)长名教师名班主任等“三名”工程实施方案》《雷山县教育系统“三名工程”提升管理工作实施方案》,有力保证“三名工程”工作有序开展,全县涌现出了一批“名校长”“名班主任”“名教师”。
二是名师成长定“航道”。充分发挥“三名人才”教研示范引领,通过互帮互助互扶,即“名教师带骨干教师、骨干教师带成熟教师、成熟教师带新教师”工作方法,在最短时间内,使年轻教师吃透教材,掌握正确的教学方法。定期组织“三名人员”入校指导,通过开展公开课、示范课、同课异构、磨课、微课等活动,并有计划推送“名师课堂”等供大家分享同步提高。
三是名师成长借“东风”。借助东西部协作帮扶政策机遇,通过“走出去”和“请进来”,以“学”和“带”的方式,双方互派优秀校长、优秀教师到两地学校挂职和跟岗学习(支教),把东部发达地区的先进教育理念传送到雷山,实现优质教育资源共享共用,为教育发展多样化、教育质量提升提供了沃土,从而不断更新教育观念、改进教育方法、拓展教育视野,提升教学水平,促进教师更好更快成长。